Ta strona używa plików cookies. Dowiedz się więcej o celu ich używania i możliwości zmiany ustawień w przeglądarce. Czytaj więcej...
Ład korporacyjny tj. corporate governance to zbiór zasad postępowania, skierowanych zarówno do organów spółek Grupy Mostostal Puławy S.A. oraz członków tych organów, jak i do większościowych i mniejszościowych akcjonariuszy. Zasady ładu korporacyjnego odnoszą się do szeroko rozumianego zarządzania spółką.
Ład korporacyjny grupy MOSTOSTAL PUŁAWY reguluje następujące obszary:
Celem ładu korporacyjnego jest tworzenie narzędzi wspierających:
Zasady ładu korporacyjnego oraz reguły postępowania mają wpływ na kształtowanie relacji spółek Grupy Mostostal Puławy z ich otoczeniem rynkowym, są ważnym elementem budowania pozycji konkurencyjnej tych spółek i w istotny sposób przyczyniają się do umacniania atrakcyjności Grupy Mostostal Puławy na polskim rynku kapitałowym.
Mostostal Puławy S.A.
ul. Budowlanych 5
24-110 Puławy
tel. +48 81 477 58 80
fax. +48 81 473 12 44
Ten adres pocztowy jest chroniony przed spamowaniem. Aby go zobaczyć, konieczne jest włączenie w przeglądarce obsługi JavaScript.